Démission claire et non équivoque d’un chauffeur
Transport - Route
10/05/2021
La démission ne peut résulter que d’une manifestation claire et non équivoque de volonté du salarié de rompre le contrat de travail.
- la lettre mentionne explicitement pour objet « démission » et ne rapporte pas d’éventuels manquements de l’employeur ;
- aucun contentieux n'oppose les parties à la date à laquelle la démission a été donnée.
Source : Actualités du droit